双减政策之后,为什么校外托管班成为转型趋势
父母工作很忙,没有多余的时间的时间来培养自己。下班后,他们的心是多余的,但力量是不够的。因此,如何开办托管班应运而生。儿童能力、个性和习惯的多样化决定了需求的多样化。这些个性化、多样化的教育需求需要社会教学资源与学校教育更恰当地合作,共同满足和解决。 校外托管班是刚性需求的真实存在。随着双职工家庭的增加,家长无法在课后接送孩子,课后学习困难难以得到启发和指导惯、学习能力和学习兴趣缺乏系统有效的跟
分享我为了女儿开班一家托管班的经历
说起我开这家托管班也是动心起念,机缘巧合。我的女儿叫朵朵,当时刚7岁,马上就要进入小学了。
可是我和朵朵爸爸却犯起了愁,我们两个人都在公司上班,家中父母年迈实在不忍心他们再操劳。就和朵朵爸爸开玩笑说:“要是有个亲朋好友开个托管班就好了,实在不行自己上阵。既能照顾朵朵,还能有收入。”没想过到,我得到了朵朵爸爸的支持,就这样,两眼一抹黑的我辞掉了工作做起了托管班。
虽说我大学学的是学前教育专业,但真的开起托管班来,我还是很忐忑的。万一没有孩子来怎么办?我管不住孩子们怎么办?孩子万一出意外怎么办?一大堆问题围绕着我。我开始恶补托管知识,借鉴同行经验、听晋级学生课后托管经营讲座、实地考察,托管班总算是经营起来了。
其实我周围的一些邻居、朋友,有很多都是因为带孩子的问题而留在家里照顾宝宝、二宝而成为了全职妈妈,之前我们交流过,虽然很多妈妈嘴上说这没事都是为了孩子,但是我能感同身受,看得出较多妈妈们都是很想出去工作的,毕竟我们还这么年轻,而且这样的年纪都是处在事业的上升期,只是为了家庭不得已。
听到我要开托管班,这些妈妈们乐开了花,纷纷表示要把孩子送来,就这样我的托管班算是开业了,带着这群孩子办起了托管班。我的托管班开就办在小区内,就在我女儿学校附近,非常近,不需要过马路,五分钟步行就到。
起初的时候,都是一些一二年级的小萝卜头,人数控制在10个人左右浮动,我又再请一个老师和一个阿姨。我和那位老师一起安排每天的课程,阿姨负责饮食,我偶尔抽查。因为送到我这的孩子家长工作都比较繁忙,因此我的托管班支持晚点接送,一般八点左右孩子们陆陆续续就走了,这样爸爸妈妈们可以安心的工作,有加班的情况也不用担心。
随着托管班的发展,我也遇到一些问题,学生多了起来,管理越来越困难,三个人根本无法对孩子照顾的面面俱到。有一些转介绍过来的家长一看到情况转身就走,生源开始不断流失。经过认真分析,我终于发现了问题的根源——缺乏正确的管理意识。
为此,我开始了大刀阔斧的改革,参加了晋级教育总部组织的高级校长研修班,他们建议我招聘专业的托管老师,并对托管老师进行培训,老师不只负责辅导学生学习,同时也要负责学生的接送、日常食宿等,同时还要负责托管班的招生推广,于是我又带着我的老师参加了晋级托管总部的精英教师特训营,此外,我还改善了校区环境,又租了两间房用来孩子学习和休息。一系类的改进使托管班又活了过来,每天和几十个小朋友在一起,心情也好了起来。
做托管,说到底就是用心、用爱,只有全心全意像照顾自己孩子一样的去照顾其他孩子,相信你也会成功的!
父母工作很忙,没有多余的时间的时间来培养自己。下班后,他们的心是多余的,但力量是不够的。因此,如何开办托管班应运而生。儿童能力、个性和习惯的多样化决定了需求的多样化。这些个性化、多样化的教育需求需要社会教学资源与学校教育更恰当地合作,共同满足和解决。 校外托管班是刚性需求的真实存在。随着双职工家庭的增加,家长无法在课后接送孩子,课后学习困难难以得到启发和指导惯、学习能力和学习兴趣缺乏系统有效的跟
文件重点强调了安全。这当然是应该的,也是最起码的,没有安全就没有一切。但是,要想实现托管服务高质量,还要进一步调动校外托管机构从业者的积极性,进一步放手放权,鼓励大胆探索,尊重校外托管机构的原创力,相信在参与市场竞争的过程中,广大合法的校外托管机构,一定能顺应趋势、顺应需求,打造高质量的托管服务,而家长们会把孩子送到什么样的托管机构,他们自然会用脚投票,最终受益的,是祖国的下一代,是活泼可爱的孩子
如今,无论什么行业,服务都很重要。即使产品质量好,如果服务做得不好,客户也不会考虑你的产品。这是因为客户现在很聪明,会比较产品...
在晋级好习惯特训营寒假班里,孩子们还会参加各种有趣的课程,比如培养专注的书法课,培养动手能力的手工课等等。形式多样的课程,趣味横生,让孩子们能够每天都在欢乐中度过,获得更多的收获。