课后托管班加盟校长的如何解决管理问题
无论是前任的课后托管班校长,还是刚刚上任的课后托管班校长,在团队管理上总是会遇到棘手的问题,如果处理不当,可能会影响他们的威信,甚至影响团队之间的信任。
学习五大研学项目,一起展望托管加盟校区美好未来,晋小鹰新型研学营内训会今日圆满结束!
2022年8月20日-21日,《晋小鹰新型研学营内训会》在湖南长沙成功举办,两天一晚持续输出五大研学项目,从活动亮点到组织步骤,从流程安排到招生技巧,方方面面,面面俱全......让校长们不增加任何的固定投入,实现托管加盟校区利润的上升。
晋级教育专家团队提前一天抵达会场进行布置,以全新的精神面貌,干净整洁的会场迎接各位校长老师的到来。
8月20日,校长们提前抵达会场,正式第一天的学习,晋级教育专家团队将从活动亮点,组织步骤,流程安排,招生技巧等四大方面,着重介绍晋小鹰手拉手成长营,晋小鹰亲子活动营,晋小鹰职业体验日,晋小鹰财商开训练营以及晋小鹰周末独立营这五大项目,帮助校长们巧妙运用研学项目,达到续班增收。
首先来一场破冰小游戏让彼此融洽起来,通过团队建设,让校长们分组pk学习,让自身更清晰的目标。
下面有请晋级教育副总裁殷辉老师,带来精彩的晋小鹰少儿财商开发训练营课程,从现在市面上的财商开发课程出发,对比晋小鹰少儿财商开发训练营,我们市场大,需求大,后续利润十分可观,通过一个个的真实托管加盟校区游实际案例,让现场的校长们更加信服,受益匪浅。
下午,殷辉老师继续分享周末独立营课程,通过该活动加强对社会,对自然的认识,培养社会责任感;让家长看到孩子成长,更相信我们托管加盟校区,让托管加盟校区走上全新的发展之路,实现每个周末都能成为增收节点。
紧接着,刘珣老师闪亮登场,带来晋小鹰手拉手成长营课程,从活动亮点引发校长们思考,再到组织步骤和流程安排看到,这项活动的未来可观的利润,台下的各位校长,老师们积极参与起来,一起畅谈研学项目的未来。
除了带来研学项目之外,晚间,刘珣老师还为校长们分享了托管带班的新模式,从带班的情况出发,鼓励台下校长老师们畅所欲言,一起分享现在托管加盟校区的带班情况,分析现在带班的利与弊之后,针对现在的教育形式以及政策提出新型带班的模式。
第二天的课程精彩继续,校长老师们不仅学习到晋小鹰亲子活动营和晋小鹰职业体验日的研学活动系统内容,还在晋级专家老师的指导下,制定了托管加盟校区秋季研学目标,随着秋季学年度的到来,各个托管加盟校区也即将面临招生续班问题,秋季方案刻不容缓,具体应该怎么做?做什么?如何做?晋级专家团队也根据每个校长们现阶段情况给出了意见。
通过这两天一晚内训会的课程学习,各位校长和老师们学习到了秋季为托管加盟校区增添特色的五大项目,还对托管的新型模式有了新的见解,更加坚定了以后要跟着晋级走的决心,一定会实现秋季托管加盟校区满员,盈利多多。
无论是前任的课后托管班校长,还是刚刚上任的课后托管班校长,在团队管理上总是会遇到棘手的问题,如果处理不当,可能会影响他们的威信,甚至影响团队之间的信任。
晋小鹰寒假托管,不只是简单的吃个写个作业睡个觉,更加重视学员的习惯养成,培养学员的团队意识,提升学员的交际能力,学习能力,提高孩子解决问题的能力。
随着,双职工家庭的增多,孩子与家长作息冲突的问题也比较突出,导致家长没有时间接送孩子或者辅导孩子的作业。所以,催生了早期的小饭桌机构。
在晋级托管学堂,一千多种益智游戏,构建晋级游戏矩阵安全快乐,趣味十足,学玩结合促进成长!每个孩子都是独一无二的,每个宝贝都值得拥有更好的,激发思维,锻炼体魄,让孩子的人生变得大不一样!