新的一年小饭桌要如何提升市场竞争力
小饭桌的运营质量不易被发掘,往往具有很强的滞后性。这就导致在较长的时间里,小饭桌出现的问题得不到及时解决,其主要表现在如场地装修、开设课程、服务内容、服务质量等,时间越久存在的问题肯定会越多。
午托班要如何运作?午托班经营管理秘诀
很多校外投资教育界人士把目光盯准了午托班市场,李女士的午托班刚刚开业,她却不知如何运作午托班。那么,午托班有哪些经营管理秘诀呢?
现在的孩子放学时间普遍在三到四点,而很多双职工家庭却要六点才下班。孩子放学后的归宿成了一大问题,很多家长会选择将孩子送入午托班,这样孩子的安全可以得到专业的管护,又能解决课业辅导问题。那么,开一家午托班要如何运作呢?
1.调查学校确定托管项目
经营者要具体到学校周围去调查,在调查时主要弄清楚以下问题:学校有无名气,是否是重点学校?另外,学校是否为孩子准备午餐?中午是否允许孩子外出?学校的放学时间如何?周围竞争对手的情况以及竞争对手办学场址、收费标准、托管模式、办学规模等等,都是经营者务必调查清楚的问题。
午托班经营者可以先列出几家学校,然后再根据自己的优势选定学校。
根据调查结果,可以初步决定托管班需要开设的项目,比如看管孩子安全的托管、辅导孩子作业的托管还是有其他兴趣类课程?
2.布置场地
布置场地需要采购家具,午托班需要要课桌椅、黑板、教学设置和家电厨具等,如果午托班还设有午休的性质,那么还需要准备架子床。在午托班的孩子非常缺乏家庭的温暖,如果午托班能够营造出一种家的氛围,想必还是会受到孩子欢迎的。
3.招聘人员
午托班需要根据自身需要聘请做饭、托管老师和招生工作人员。当然很多午托班经营者在午托班开办初期,需要自己亲力亲为,如果经营规模扩大,还是可以考虑加派人手的。
4.开始招生
经营者要根据自己的办学特色准备招生宣传的资料。招生话术要提前准备好,以备不时之需,所有的招生人员和托管老师都要经过统一培训,面对顾客的问题要统一作答。招生方式要多加尝试,不能盲目跟风。
午托班的经营管理直接影响到午托班所能创造的效益,主要可以分为课程、场地、人员、招生等部分,每个部分又可划分具体工作,这样也能帮助经营者理清思路。
小饭桌的运营质量不易被发掘,往往具有很强的滞后性。这就导致在较长的时间里,小饭桌出现的问题得不到及时解决,其主要表现在如场地装修、开设课程、服务内容、服务质量等,时间越久存在的问题肯定会越多。
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