晋级教育10月大事件回顾!对十月说再见,对十一月道你好
晋级教育10月大事件回顾!对十月说再见,对十一月道你好,时间如水流,一路向前,没有谁能留住时间,但努力的人能够把握时间。从此刻起,莫负时光, 再见10月,你好11月!让我们一同来回顾一下,晋级教育10月发生了哪些大事吧!
学生托管4.0时代到来,之政策形势趋势
要想进入托管4.0时代,必须先要搞懂托管4.0到底是什么?作为托管行业开创者、引领者,晋级总部研发团队经过深入研讨,通过以下七个汉字进行解读,分别是“势、市、事、视、师、识、史”,读音都是shi。
请认真读一读,品一品,说的是不是?天下大势,浩浩汤汤;顺我者昌,逆我者亡!
三年来,经历疫情防控、培训治理、课后服务等一系列新政落地,校外托管行业面临重大机遇和挑战。
重大机遇是:
学科培训大势已去,大树已倒,原本如小草般生长的托管机构,被推上前台;
校内课后服务的推行,极大提升了家长将孩子送托管的意愿,让社会对托管行业的公众认知,从看不见、瞧不起,到试试看,再到离不了,有些地方甚至是报不上;
校外托管作为居民服务业的一个门类,交由市场监管部门管理,无需办理办学许可证,大大降低了办证门槛,轻松获得合法身份;
国家正千方百计拉动经济,民营经济更受重视,服务业是发展内循环的重点领域,托管服务具有民生、刚需、高频特点,会被重点鼓励;……,……
重大挑战是:
传说中的报复性消费没有到来,家长普遍捂紧钱袋子,带来招生难、收费难;
一些地方严打培训,校外托管机构夹私货办培训的做法被叫停,导致利润下滑,与此同时,一些地方培训死灰复燃,暗中分流了托管消费;
单一化经营、同质化竞争,低投入、低收费、低工资、低素质员工、低品质、差口碑、高风险,让众多托管机构陷入死循环;
即便生源不愁,也会愁老师,大学毕业生不是在考公考编考研考教资的岸上,就是在考……的路上,还有一些人干脆躺平,沦为啃老族,托管老师招不来、用不成、留不住的难题加剧。
其实,无论哪个行业,只要还能称之为行业,从来都是:机遇和挑战并存,希望和困难同在。你必须做到,永远相信未来一定很美好,机遇一定大于挑战。
来到第59届中国托管教育高峰论坛,为你解读校外教育、校外托管行业的政策,指点办证迷津,如何应对五花八门的地方土政策,看清未来行业发展的趋势,增强前行的正能量。
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如今国家法治化进程在加快,各行各业管理都在规范,摆个烟摊、开个餐馆,都是这证那证的,然而,托管行业却长期“脱管”,管理无规,办证无门。有人说,没人管是好事啊,想怎么开就怎么开。其实不然,办证之难,让托管行业的多少人有苦难言啊!
午托班加盟,开办托管要考虑哪些问题?选对午托班加盟品牌,完善的午托班在加盟领域的任何方法全是相对性健全的,因此市场影响力的累积会日渐飙升。午托班加盟品牌经验非常丰富,那样的午托班更容易得到用户的认可,进而为创业者创造经济效益。
晋级教育托管班愿为家长分忧,为学生解难。交互性非常强的内容,可以激发学生的学习兴趣,逐步养成专注、认真的好习惯。请家长放心将孩子交给我们,我们将提供优质的学习条件,为您的孩子护好航,把好舵!