最近很多托管加盟学校的校长都表示，临近期间，班级越来越难管理，班级纪律越来越差。只要老师不在，他们就会一团糟。如何管理不同性格的孩子？如何让孩子服从指令？如何让孩子专心学习？在托管班老师的带班工作中，首先要意识到，要想和孩子成为朋友，首先要建立良好的师生关系。如果你想做到这一点，你可以从管理班级纪律开始。

对于双职工家庭来说，孩子下课后无家可归，孩子的安全成为社会关注的焦点。基于这种背景，学生托管已经成为一种严格的需求，市场上出现了各种托管机构。 　　1、清晰的市场定位 　　作为托管机构，我们应该了解自己的社会价值，了解自己的优势，找到合适的客户群体，特别是在市场定位越来越明确的情况下，每个托管机构都应该有明确的定位。 　　2、优秀的运营团队

　　续班是每个托管学校都非常重视的问题。其实续班远远大于招生！有些校长不重视失去的学生，认为只要有办法招生，市场就有办法。 　　但他忽略了一个问题，那就是学校口碑的创造。不管是什么原因，如果其他同学问他，他会说是他自己的原因吗？他肯定会给自己找理由，只会说这个托管班质量差，老师不好，环境不好等等。 　　失去一名学生，将影响我们18位潜在客户。所以，保证托管班更高的续班率是生存的基础。 　　1

这六点让你明白托管班加盟的原因？ 　　如今，随着三胞胎政策的出台，学生托管加盟的普及越来越受欢迎。很多创业者对市场感兴趣，选择做托管机构，主要是因为这个项目在这

课后托管班行业的核心竞争优势是什么？教师水平是课后托管班机构发展的关键因素，但不是核心竞争力。托管行业核心竞争力的本质是尽可能小地招收学生。 　　招生成本取决于托管机构对学生家长上课动机的理解和指导。对于课后托管机构，家长上课的原因是希望机构能帮助孩子改变，提高综合技能，发展兴趣爱好。家长选择报名参加课程是因为他们对托管机构的认可。