晋小鹰学前好习惯特训营内训会在武汉圆满结束
晋级教育创始人窦昆老师亲自到场,为内训会的学员们授课。窦昆老师的讲话挥洒自如妙语连珠,风趣诙谐而又引人深思,为学员们详细解读了当前国内教育行业面临的问题,阐述晋级教育开发设计晋小鹰学前好习惯特训营的初衷和目标,为大家介绍晋小鹰学前好习惯特训营的内容设置、精品课程等内容。窦昆老师的演说,受到了在场学员校长们的热烈欢迎,也为校长们推进晋小鹰学前好习惯特训营坚定了信心。
看别人家托管班加盟校区的校长各个都是教育家,而你呢?
校长是课后托管班加盟校的领导者、指挥者和组织者,一个好校长就是一所好课后托管班。那么,一个托管班校长如何打造一所好课后托管班加盟校区呢?校长应该以教育家的思想引领托管班的发展,这样的课后托管班是当仁不让的好校长,这样的课后托管班加盟校校长要具备以下几种素质:
一、高站位
当一名好的课后托管班加盟校的校长,应该有更宽的眼界、更宽的思路、更宽的胸襟考虑问题,以发展的眼光谋划课后托管班加盟校区的未来。校长只有具备了大视野和大格局,才能将托管班品牌文化做大做强,才能产生核心文化的影响和效应。
二、细管理
“托管班无小事,事事皆教育”。强调的就是课后托管班管理要从细微处入手,让每一件“小事”都成为教育学生和促进教师发展的有效载体。

三、精教学
校长是课后托管班加盟校区发展的第一责任人,教学工作是课后托管班加盟校的中心工作,一个好校长应该是精通教学的校长。
四、重文化
文化即灵魂。身处一个课后托管班,感到一个课后托管班的独特之处,那是因为你感受到了这所课后托管班加盟校的文化。一名出色的校长,应把课后托管班文化建设作为一项事业去经营,作为一种日常工作常抓不懈,把自己的办学理念变成可操作的具体措施,一点一点地渗透进托管班的各项制度和规范中。
五、爱师生
在课后托管班加盟校区的管理中,校长应该是“爱”的表率。校长应该爱自己课后托管班的老师,自己课后托管班的学生。只有这样,老师才会爱学生,才会爱自己的课后托管班,才会爱自己的工作。
一个好校长需要炼就这样的本领才能管理一所好课后托管班,才能让课后托管班向良好的方向发展。

晋级教育创始人窦昆老师亲自到场,为内训会的学员们授课。窦昆老师的讲话挥洒自如妙语连珠,风趣诙谐而又引人深思,为学员们详细解读了当前国内教育行业面临的问题,阐述晋级教育开发设计晋小鹰学前好习惯特训营的初衷和目标,为大家介绍晋小鹰学前好习惯特训营的内容设置、精品课程等内容。窦昆老师的演说,受到了在场学员校长们的热烈欢迎,也为校长们推进晋小鹰学前好习惯特训营坚定了信心。
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学生课后托管辅导班如何制定招生计划招生话题一直是很多校外机构,共同关注的话题,毕竟招生是我们校外机构的主要收入来源,是我们的生命线...