很多托管机构忙着搞活动招新生，却忽略了手头已有的重要资源——在读生。如果能保持较高的在读生续读率，托管加盟校区招生压力也会减轻很多，也会有更多机会通过在读生吸引他们身边圈子的朋友、同学进行报读。要维护好在读生，除了严抓教学质量，还要善于将托管机构教学的价值传达到付款的家长那里，让家长真真切切感受到托管机构对孩子负责任的态度，那么，其中托管机构能做的很重要的一环，就是课时管理。

随着，双职工家庭的增多，导致家长的工作时间与孩子的放学时间严重冲突，催生了托管市场的快速发展。因此，吸引了众多投资者加入托管市场，如何让一家小学托管班机构火起来这一问题就成为了众多托管加盟者关注的焦点。

自从国内放开二胎政策后，把孩子送去托管班托管的家长越来越多，不单单是因为没有精力来照顾，更多的是孩子的作业愈发难，家长无法做到百分辅导。 而托管班如果想要留住生源，就必须把辅导孩子作业这项服务提升上来，让家长看得到有所价值，否则很容易经营不下去。其实给孩子辅导作业并不难，难的是该怎么去找到方法！

教育行业之所以称之为行业，取决于两块，一是教学，另一点是商业。只懂运营，不懂教学；或者只懂教学，不懂运营，都很难让一家托管机构维持下去。作为教育行业新兴的细分市场，托管机构想要做大做强，必须具备的是商业理想，懂得运营。至于哪个更重要？应该只是机构在不同阶段的侧重点不同而已。

如果你的托管机构创业开班一段时间后，发现招生效果不理想，你该怎么做？在这里，我告诉你一些思路：如果你发现学校开办了很长一段时间后，学校的招生人数人数很尴尬，不上不下的，感觉进入了一个瓶颈。那么我们大致可以从以下几个方面去考虑，去改进：